最近，开心麻花的团综《麻花特开心》开播，然而节目的效果却让人一言难尽。明明复刻了《德云斗笑社》的成功模式，为何效果却差那么多呢？

节目开篇就是穿越梗，这个在《德云斗笑社》里常用的伎俩，开心麻花的伙伴们穿越到了《夏洛特烦恼》的一所学校里，都穿上了校服。随后，节目似乎又变成了《密室大逃脱》，麻花的演员两两被困房中，要找到密码才能出门完成集结。解谜过程让人昏昏欲睡，硬造的笑点也未能引发观众的笑声。

随后的游戏环节，更是令人失望。低配版的你做我猜，像是穿越到了《王牌对王牌》。看到沈腾玩这个游戏，本以为要好戏上演，结果节目组出的题明显是为难沈腾，让人摸不着头脑，不知如何表演。最终，马丽硬是一个都没猜出来。

有网友评价说：“这不就是一群有趣的人在做无趣的事吗？”确实，纵观全场，《麻花特开心》还是只有沈腾一个人在闪闪发光。

节目效果不佳，其实问题还是出在人的身上。对于这档节目的设计，确实就是大杂烩，平平无奇。不过《王牌对王牌》、《德云斗笑社》的成功都说明了一个问题，桥段不怕旧，人会玩就行。然而，开心麻花的团队貌似不是那么会玩。

这个“会玩”并不是指他们真的会玩，而是要让观众觉得他们会玩。这个和演员的综艺感及知名度都是息息相关的。比如同样一个梗，沈腾表演一遍，长远表演一遍，即使是一模一样的表演，可能前者让你捧腹大笑，后者你只会微笑，这就是区别。

开心麻花在人才发展方面，可以说是远远落后于其他喜剧团体。比如笑果文化，最初火的只有李诞和池子，但随着每年的《脱口秀大会》的举办，及线下的运营，涌现出了越来越多的人才，如庞博、程路、王建国、李雪琴、杨笠、王勉等等。再看德云社，最开始有岳云鹏、孙越，然后是张云雷，再然后是郭麒麟，再然后就是一个名单了，孟鹤堂、张鹤伦、阎鹤祥、烧饼、尚九熙、张九龄、周九良等等。最近最火的当属秦霄贤，成了各大综艺的常客。

而开心麻花，这么多年过去了，还是只有沈腾，其他人都难当大梁。这和开心麻花的业务特点也有关，他们造星的途径比较单一，只有电影一条路，演话剧是火不了的。其他成员的电影成绩都不如意，再者，要上综艺很容易，要成为电影主角，还得看金主愿不愿意。

从人才梯队的建立和造星的角度，其实开心麻花是失败的。说得不好听，如果沈腾离开开心麻花，这个三大喜剧团体之一的名头，说不定就可以被摘下了。

同样失败的还有赵家班的《象牙山爱逗团》。这档团综成了赵家班的粉丝的“私属”综艺，关注度太低了，甚至很多人都不知道曾经有过这样一档综艺，而且因为评分的人太少，6个月过去了，在豆瓣平台上依然没有出分。

赵家班的团综的关注度之所以那么低，只有粉丝看，只能说明同样的问题，赵家班的演员们的知名度还是太低了。

综上所述，开心麻花的团综失色，其实和它的人才梯队断层是有很大关系的。如果继续只有沈腾一人火，感觉真的没必要硬搞什么团综了，还是搞搞内部拓展联谊得了。开心麻花的《麻花特开心》你看了吗？你又是什么感受呢？欢迎在评论区里一起聊聊。